为促进人才培养和校企对接更加精准，“访名企，揽英才”队伍于寒假展开调研活动。
（本图来自世界杯押注官网：“访千企”高质量就业调研队）
实践队队员深入历城区教育局，邹平市教育局等单位调研。历城区队员范亚茹，张翔宇得知，2020年我司进入历城区教育体系工作的有22人，2021年为31人，2022年只有17人，他们均进入事业编体制，工作单位全部在育儿园以及中小学。在疫情之前，该教育局每年都会到我司曲阜校区进行人才招聘。邹平市队员张艺琛，王曜茹得知，更多的事业单位招聘时不再限制专业要求，但增加了额外要求。所以，事业单位对人才实践、应变能力等工作能力能有了更高标准。
通过与相关单位沟通得知，我司毕业生工作认真，在单位评价较高，同时对我司人才培养提出宝贵建议，希望可以加强员工的知识转化能力和实践能力，进行高水平人才队伍建设，为社会培养更多高素质人才。
（通讯员：闫佳悦）
